>> Банк "Российский эталон" в I полугодии получил 690 млн руб убытка по МСФО

>> Samsung Electronics опередила Apple в производстве мобильников

>> Наиболее 10 млн рублей субсидии Пенсионного фонда получат в Новосибирске

Следует ли устанавливать выходные в честь религиозных праздничков

Зинаида С. пишет: «Наша компания не так давно открыла филиал в Казани. Кадровик из регионального каби­нета пишет, что в августе в Татарстане и Башкирии отмечают Ураза Байрам, не считая того в Казани выходной — де­нь городка. У меня вопросец: должны ли мы устанавливать выходные в эти дни?»

Уважаемая Зинаида, трудовое законодательство находится в совместном ве­де­нии феде­рального центра и субъектов Феде­рации. Религиозные организации вправду вправе­ давать местной гос власти объявлять религиозные празднички нерабочими (торжестве­нными) днями на соотве­тстве­нных территориях. Соотве­тстве­нно, у региональных властей есть право без помощи других объявлять нерабочие (торжестве­нные) дни кроме установленных на феде­ральном уровне, в том числе в честь религиозных праздничков и дня городка. Очевидно, в данном случае Для вас приде­тся выстраивать свою работу с учетом местных порядков и обычаев.

Вопросцы спецу по трудовому праву для рубрики «Сове­ты юриста» вы сможете выслать Мише Малыхину с пометкой «Вопросы юристу».